Практические методы оценки персонала

 

Программа тренинга “Практические методы оценки персонала”

 

Цель тренинга:

Приобрести навыки в проведении наиболее применимых процедур оценки персонала, овладеть инструментами популярных методик оценки.

 *Все необходимые навыки приобретаются в процессе деловых игр и решения кейсов. Слушателям выдаются образцы бланков для проведения процедур оценки.

 

Понравилось? Поделись с друзьями!

Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники

Оставить комментарий или два

Пожалуйста, зарегистрируйтесь для комментирования